Bei Gesprächen mit Mitarbeitenden müssen Führungskräfte gewisse Punkte beachten.
Tipps einer Expertin
So geben Führungskräfte richtig Feedback
Negatives Feedback geben und damit positive Ergebnisse erzielen? Eine Gratwanderung. Eine Management-Professorin gibt Tipps.
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Instant Feedback: Es wird sehr viel gelobt.
Beruf
Abo Icon«Wie war ich?»: ZKB und Swisscom experimentieren mit Mitarbeiter-Ratings
Ein Klick, ein Smiley: ZKB und Swisscom setzen auf Instant-Feedback durch Angestellte. Ein Problem dabei: Es wird zu viel gelobt.
Constantin Gillies
Wie Chefs am besten auf Fehler hinweisen
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Mitarbeitern zu erklären, dass sie Schwächen haben, gehört zu den schwierigsten Aufgaben für Chefs. Wie man die häufigsten Fehler umgeht.
Stefan Mair