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BGM als Schlüsselfaktor
Mitarbeitende sind rar und sollten gut umsorgt werden
Keine Branche, die nicht unter Fachkräftemangel leidet. Der Arbeitsmarkt ist leer gefegt. Die Belastung für die verbleibenden Arbeitnehmenden...
Sandra Willmeroth
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Firmen, die sich um Frauengesundheit kümmern, profitieren
Um dem Fachkräftemangel zu begegnen und Langzeitabsenzen zu verhindern, lohnt es sich, die Frauen im BGM speziell zu berücksichtigen.
Sandra Escher Clauss
Absenzenmanagement
Mobiliar-Tochter Trianon bündelt Kräfte mit Übernahme von Inceo
Die Trianon AG integriert Inceo und will mit neuen BGM-Services die Abwesenheitsquote von Mitarbeitern senken und Personalmangel vorbeugen.
Michaela Geiger
Nachhaltigkeit
Die Gesundheit ist auch ein Nachhaltigkeitsthema
Die Gesundheitsthemen sind in vielen ESG-Berichten – also zu Umwelt, Sozialem und guter Unternehmensführung – rar.
Matthias Niklowitz
Führung
Führen heisst auch Vorbild sein
Gesunde Führung in Zeiten von Hybrid Work bedeutet für Vorgesetzte, nicht in die Beschleunigungsfalle zu tappen und eine gesunde Selbstführung.
Heike Bruch
BGM
Daten geschickt auswerten und lernen
Viele Personalabteilung-Tools sind auch Gesundheits-Beobachtungssysteme. Freilich ist der Datenschutz gewahrt.
Matthias Niklowitz
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Am Puls der Belegschaft
Schweizer Firmen unternehmen einiges, um die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden zu erhalten, wie eine kleine Umfrage zeigt.
Matthias Niklowitz
Betriebliches Gesundheitsmanagement
«Das Senken von Absenzen steht heute weniger im BGM-Fokus»
BGM ist für Professor Andreas Krause der lösungsorientierte Ansatz, um die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt zu bewältigen.
Sandra Escher Clauss
Corporate Health
BGM bei Krankenkassen: interne und externe Massnahmen ergänzen sich
Krankenkassen haben doppeltes Interesse an BGM. Nicht nur die eigenen Mitarbeitenden sollen gesund bleiben, sondern auch die der Kunden.
Sandra Escher Clauss
Gesundheitsförderung
BGM: Axa Schweiz investiert in Start-up
Axa beteiligt sich als Lead-Investorin am HealthTech-Start-up «kinastic» und baut damit die digitale Gesundheitsförderung aus.
Gesundheitsmanagement
«Lieber Mitarbeiter - pass auf, du bist heute sehr gestresst»
Die Gesundheit von Mitarbeitern ist zum Wettbewerbsfaktor schlechthin geworden. Erste Firmen wappnen sich – mit einem digitalen...
Corinna Clara Röttker