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Management

Journalisten und Journalistinnen des Tages-Anzeigers arbeiten im Newsroom der Hauptredaktion, fotografiert am Montag, 5. Juni 2023 in Zuerich. (KEYSTONE/Gaetan Bally)

Fachkräftemangel und Burn-Out

Diese Widersprüche bewegen den Arbeitsmarkt

Wachstumsspirale ohne Ende – oder Altersdilemma: Diese und weitere Phänomene hat eine neue Studie untersucht. Viele Widersprüche bewahrheiten...

Kommentar Tina Fischer

Ein Investment in Ältere ist ein Gewinn für die Firma

Firmen bauen lieber Ü50-Arbeitskräfte ab statt auf. Das ist ein Fehler, denn so verschenken sie Potenzial und vergraulen treue Angestellte.

An der Townhall wird informiert

Entlassungswelle rollt über das Land

Das steckt hinter dem Kahlschlag bei Schweizer Firmen

Seit Wochen häufen sich Meldungen über Massenentlassungen. Die «Handelszeitung» fasst zusammen, wer alles betroffen ist, und ordnet ein.

Olivia Ruffiner, Tina Fischer

Illustration University ©BERNA fur Handelszeitung

Ein Ende dem Titelwirrwarr

Ansturm auf Bachelor- und Master-Titel ohne Universitätsabschluss

Ein Berufsverband führte in Eigenregie akademische Titel ein – die Nachfrage ist enorm. Das erhöht den Druck auf Bund und Universitäten.

Suzanne Thoma, CEO BKW, pictured during the official shutdown of the Muehleberg nuclear power plant after 47 years of operation, on Friday, 20 December 2019, in Muehleberg, Switzerland. The removal of the nuclear power plant will last till 2034. (KEYSTONE/Anthony Anex)

Einer für alles

Warum Doppelmandate wieder en vogue sind

CEO und Verwaltungsratspräsident in einem: Die Fälle von Doppelmandaten häufen sich. Das birgt Konfliktpotenzial.

Johannes Laederach, CEO Laederach Chocolatier Suisse, fotografiert waehrend eines Gespraechs am 18. November 2022 im House of Laederach in Bilten, Kanton Glarus. (KEYSTONE/Gaetan Bally)

Reputationsverlust von Läderach

So können Firmen ihr ramponiertes Image retten

Läderach, Flick, Benetton, Barilla: Viele Firmen haben eine belastende Vergangenheit. Doch es gibt Wege, den eigenen Ruf wiederherzustellen.

Frau im Büro

Gleichstellung in Firmen

So lassen sich Karrierehürden bei Frauen abbauen

Gerade Frauen stossen im Unternehmen auf Barrieren, die nur schwer zu überwinden sind. Mit diesen Tipps können sie angegangen werden.

Mythos Fehler Illustration

Achtung, Harmoniefalle!

Diese Mythen zu Führung und Firmenkultur sind ein Problem

Man muss nur nett sein und schon sind alle motiviert. Ein Mythos? Unsere beiden Gastautorinnen schaffen Klarheit mit ihrem neuen Buch.

Andrea Barrueto & Bettina Hoffmann

Ein gefangener Pharmakonzern

Warum Roche unter der Nähe zwischen Besitzerfamilie und Management leidet

Das enge Zusammenspiel zwischen Besitzerfamilie und Management galt lange als Erfolgsgarant. Nun zeigen sich die Nachteile.

Frauenquote im Verwaltungsrat

Einsitz im Verwaltungsrat

«Qualifizierte Frauen können sich bald ihre Stellen aussuchen»

Der Anteil an Frauen in Verwaltungsräten übertrifft erstmals die 30-Prozent-Marke, wie eine exklusive Analyse zeigt. So wird die Zahl weiter...

Two casual businesswomen working on a computer

Neuer Karrieretrend

«Managing Up» – was bringt es, die eigenen Chefs zu führen?

Auf den sozialen Medien macht der Tipp die Runde, den eigenen Chef zu managen und strategisch eine gute Beziehung zu ihm aufzubauen.

Ein Mann arbetiet am Tag und in der Nacht

Alles wird teurer

Inflation zwingt Angestellte zu Nebenjobs

Krankenkasse, Strom oder Mieten: In der Schweiz wird vieles teurer bei gleichbleibenden Löhnen. Das senkt die Loyalität der Angestellten.

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