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Frauenanteil
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Frauenanteil
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Gleichstellung
Nestlé will mehr Frauen in die Chefetage holen
Bis 2020 soll der Frauenanteil in Nestlés Führungspositionen 30 Prozent betragen. Dazu hat der Konzern heute einen Plan verabschiedet.
Top 500
Die Schweizer unter den weltgrössten Familienfirmen
Unter den umsatzstärksten Familienunternehmen sind 19 Firmen aus der Schweiz. Die Studie zeigt: Familienfirmen fördern Frauen nicht unbedingt.
Melanie Loos
WEF-Ranking
Gender Gap: Ruanda ist der Schweiz voraus
Die Gleichstellung von Frauen ist in weiter Ferne – 108 Jahre würde es dauern, die Lücke zu schliessen. Auch die Schweiz ist abgeschlagen.
Melanie Loos
Führungskräfte
Viel Nachholbedarf beim Frauenanteil in Chefetagen
Die Schweiz hinkt beim Anteil von Frauen in Verwaltungsräten hinterher. Auch die Anzahl weiblicher CEOs ist schwindend gering.
Verwaltungsrat
Diese Bundesbetriebe verfehlen ihre Frauenquote
Nicht erfüllt, heisst es bei 11 von 26 Bundesbetrieben. Noch immer fehlen total 12 Frauen in den obersten Strategiegremien.
Corinna Clara Röttker
Detailhandel
Die durchzogene Bilanz von Migros-Präsident Andrea Broggini
Der nächstes Jahr abtretende Migros-Präsident Andrea Broggini hat einiges richtig gemacht. Insgesamt aber hat er die Migros kaum voran gebracht
Stefan Barmettler
Eva Jaisli
«Kopiert zu werden, ist für uns nicht neu»
Eva Jaisli führt Swiss Tools seit 20 Jahren. Im Interview verrät sie, warum die Firma auf Patente verzichtet und gerne Roboter einsetzt.
Melanie Loos
Fachkräftemangel
Die «stillen Reserven» der Schweizer Wirtschaft
Zu viel Arbeit, zu wenig Personal: Dieses Problem verschärft sich in der Schweiz ab 2020. Dabei gibt es Lösungen, die oft übersehen werden.
Melanie Loos
Vergleich
Frauen im Topmanagement: Switzerland, Zero Points
Blamabel wenige Frauen in den Spitzen deutscher Grosskonzerne, so eine Studie. Der Vergleich zeigt: Die Schweiz liegt noch weiter zurück.
Ralph Pöhner
Medizin
Ärztin auf dem Vormarsch: Frauenanteil steigt
Die Zahl der Mediziner in der Schweiz steigt. Vor allem steigt aber der Anteil der Ärztinnen.
Pharma
Yes, she can
Geschlechterdiversität funktioniert, wenn sie Teil des Geschäftsmodells ist. Das zeigt das Beispiel von Roche und Novartis.
Seraina Gross
Diversität
Frauen auf dem Rückzug
Der neue Schilling-Report zeigt: Frauen bleiben im Topmanagement nicht nur rar, ihr Anteil ist sogar gesunken.
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